{"product_id":"9780262543828","title":"Frauen und Führung: Echte Leben, echte Lektionen","description":"\u003ctable\u003e\u003ctbody\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e \u003cstrong\u003eAutor\/Mitwirkende(r):\u003c\/strong\u003e\n\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e Gillard, Julia; Okonjo-Iweala, Ngozi\u003cbr\u003e\n\n\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e \u003cstrong\u003eHerausgeber:\u003c\/strong\u003e\n\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003e Der MIT-Verlag\u003cbr\u003e\n\n\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e \u003cstrong\u003eDatum:\u003c\/strong\u003e\n\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003e 15.02.2022\u003cbr\u003e\n\n\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e \u003cstrong\u003eBindung:\u003c\/strong\u003e\n\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e Taschenbuch\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e \u003cstrong\u003eZustand:\u003c\/strong\u003e\n\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"\"\u003e NEU\u003cbr\u003e\n\n\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\n\u003c\/tbody\u003e\u003c\/table\u003e \u003cb\u003eEin kraftvoller Aufruf zum Handeln für die Gleichstellung der Geschlechter, der 10 wichtige Lektionen für Frauen bietet, die eine Führungsrolle anstreben – sei es in der Politik, in der Wirtschaft, im Recht oder in ihrer lokalen Gemeinschaft.\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cb\u003e \u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cb\u003eMit den weisen Worten weiblicher Führungspersönlichkeiten wie Hillary Clinton und Theresa May liest sich diese ermutigende Studie wie ein \u003ci\u003eYou Are a Badass\u003c\/i\u003e -Band über Weltführung.\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e \u003cbr\u003eFrauen machen weltweit weniger als 10 % der Staatsoberhäupter aus. Hinter dieser aufschlussreichen Statistik verbirgt sich ein Muster ungleichen Zugangs zur Macht. Durch Gespräche mit einigen der mächtigsten und interessantesten Frauen der Welt – darunter Jacinda Ardern, Hillary Rodham Clinton, Christine Lagarde, Michelle Bachelet und Theresa May – untersucht \u003ci\u003e„Women and Leadership“\u003c\/i\u003e Geschlechtervorurteile und fragt, warum es nicht mehr Frauen in Führungspositionen gibt.\u003cbr\u003e \u003cbr\u003eDiese Frauen sprechen ehrlich und freimütig darüber, wie ihre Ideen von männlichen Kollegen gestohlen wurden, wie es ist, in den Medien als fett oder Schlampe bezeichnet zu werden und was sie gerne anders gemacht hätten. Die Geschichten, die sie erzählen, zeigen anschaulich, wie Geschlecht und Sexismus die Wahrnehmung von Frauen in Führungspositionen beeinflussen. Ausgehend von aktuellen Forschungsergebnissen analysieren Julia Gillard und Ngozi Okonjo-Iweala – beide politische Führungspersönlichkeiten in ihren eigenen Ländern – die Lebenserfahrungen dieser weiblichen Führungskräfte. Das Ergebnis ist ein seltener Einblick in das Leben als Führungskraft und ein kraftvoller Aufruf an alle Frauen auf der Welt, sich zu wehren.","brand":"The MIT Press","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":42899563610367,"sku":"9780262543828","price":21.95,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0452\/0886\/2873\/files\/9780262543828_s600x595.jpg?v=1782320981","url":"https:\/\/massivebookshop.com\/de\/products\/9780262543828","provider":"MASSIVE BOOKSHOP","version":"1.0","type":"link"}